Le Forum du Candidat aux concours

Pour info, les dernières nouveautés que veut nous imposer la direction concernant les concours.
Pour une mise en place en 2019. Donc peut être encore un an de répit pour ceux qui vont s'inscrire au concours 2018 ??

La DGFiP confirme et signe, dès 2019 les possibilités d’évoluer vont se réduire drastiquement :

•Les concours internes et externes pour l'accès à une catégorie seront organisés le même jour, réduisant ainsi les chances d’obtention pour les agents remplissant les conditions pour les deux concours ;


•Le passage des concours sera limité à 5 tentatives pour chacun d'entre-eux. La DGFiP avait déjà pris la décision l’an dernier de diminuer fortement la proportion de lauréats aux concours internes.


Mais la DGFiP ne s’arrête pas la !

Si vous obtenez un concours, vous serez affecté avant même l'entrée en scolarité dans un mouvement spécifique de 1ère affectation.

Après avoir fait vos vœux sur la liste des postes arrêtés par la direction générale après le mouvement général, votre 1ère affectation sera prononcée au rang de classement au concours avec interclassement des concours internes et externes.

Les priorités existantes seront maintenues (rapprochement, handicap …) mais uniquement sur les postes indiqués dans la liste communiquée.

Vous devrez donc vous contenter des « restes » du mouvement général et une fois votre affectation obtenue vous faire à cette idée car le délai de séjour à la résidence passe à 3 ans !

Vous aurez également l’amabilité de faire toute confiance à la DGFiP pour votre affectation, car la CAP Nationale de 1ère affectation ne serait plus nécessaire selon la DG !

Après ce parcours du combattant, et toutes les couleuvres que vous aurez avalées, vous entrerez en scolarité.

La formation initiale changeant de finalité, elle ne vous permettra plus d’acquérir les fondamentaux qui permettent aujourd’hui d’avoir une formation de carrière. Elle sera réduite et constituée d’une partie socle généraliste, d’une partie fonctionnelle accès sur le premier poste et d’un stage pratique.



Vous êtes encore motivés ? La DGFiP continue

Le stage devient probatoire : le directeur local décidera au bout du cycle de formation si vous êtes apte à être titularisé dans la catégorie !

Ouaouh
Déjà que beaucoup hésitaient à passer les concours par peur de ne pas rentrer chez eux, bon bah là autant dire que toutes les personnes résidant dans l'ouest c'est foutu !! En fait il faudra être de l'île de France pour être motivé à le passer...Pffff !!

Wow ! Autant d'attaques d'un coup ?

Loin de moi l'idée de te remettre en cause Cali, mais quelles sont tes sources ? Car je suis étonné que les syndicats laissent passer un truc aussi gros (le but serait-il de faire, comme au Capes de maths, un concours où il y aur plus de places que de postulants ?)

cette information a été balancée aux syndicats sans aucune concertation, les prenant au dépourvu. Pour l'instant ce n'est pas acté, mais vu comment la procédure a été imposée, il y a peu de chance de voir un vrai dialogue à ce sujet.

ça date de la commission technique du 16 janvier 2017 et beaucoup de syndicats ont déjà communiqué à ce sujet. L'officialisation de cette mesure devrait être pour cet été.

Dryss a écrit : ↑24 mars 2017 16:08 Wow ! Autant d'attaques d'un coup ?

Loin de moi l'idée de te remettre en cause Cali, mais quelles sont tes sources ? Car je suis étonné que les syndicats laissent passer un truc aussi gros (le but serait-il de faire, comme au Capes de maths, un concours où il y aur plus de places que de postulants ?)

J'avoue que j'aurai pu citer ma source qui n'est autre que le site d'un syndicat.
http://www.financespubliques.cgt.fr/con ... de-descend

Et comme le dit auvergne81, les syndicats ont été mis devant le fait accompli et même si 2 réunions doivent avoir lieu d'ici cet été, le dialogue a l'air mal embarqué avec la direction.

Affectation selon le rang sur LP, c'est bien pour les purs externes

PsykOoO a écrit : ↑25 mars 2017 13:25 Affectation selon le rang sur LP, c'est bien pour les purs externes

Et ce sera toupourri pour le parent de trois enfants, établi dans sa region depuis 10ans, qui aura eu son concours interne à l'arrache surtout si la résidence est actée pour trois ans.

Bref, toute règle de partage fera de toute façon des heureux et malheureux. Pour ma part, la priorité à l'ancienneté administrative ne me choque pas, je la trouve moins absurde que les règles de mutations dans l'EN (usine à gaz de prise en compte de situations de fou) ou dans la FP hospitalière (au bon vouloir des etablissements).

Mais vraiment, tous les points évoqués, appliqués en une seule fois... en gros, à part les bouts de chandelles de sujets non imprimés, ça va vraiment dans le sens d'une économie majeure ?

et ben ! ils veulent du sang neuf à la dgfip
la limitation de 5 fois c'est imposé qu'aux internes non ? pas de limitation pour les externes ?

Pour le sang neuf, les internes iront sur le concours externe comme c'est le cas actuellement

C'est sûr que l'affectation au rang de classement sans tenir compte de l'ancienneté administrative pour les internes, c'est assez déroutant.

Dryss a écrit : ↑25 mars 2017 14:03 Mais vraiment, tous les points évoqués, appliqués en une seule fois... en gros, à part les bouts de chandelles de sujets non imprimés, ça va vraiment dans le sens d'une économie majeure ?

C'est vrai que si le but était uniquement financier, il y aurait des solutions alternatives bien moins contraignantes pour les lauréats.

PsykOoO a écrit : ↑26 mars 2017 12:51 Pour le sang neuf, les internes iront sur le concours externe comme c'est le cas actuellement

Pas sûr si l'affectation se fait au rang de classement... ou en tout cas, cela va amplement limiter les faux externes à ceux qui sont prêt à bouger n'importe où et qui n'ont pas d'attaches familiales fortes.

PsykOoO a écrit : ↑26 mars 2017 12:51 Pour le sang neuf, les internes iront sur le concours externe comme c'est le cas actuellement

Ouais t'oublie ceux qui n'ont pas le diplôme pour le passer en externe.

La question que je me pose est la suivante :

- le nombre de 5 passages est réservé aux internes mais pour passer le concours interne ET externe ? Ou bien est-ce 5 fois le concours interne (pour les internes) et toujours illimité en externe (que l'on soit interne ou externe).

Dryss a écrit : ↑24 mars 2017 16:08 Wow ! Autant d'attaques d'un coup ?

Loin de moi l'idée de te remettre en cause Cali, mais quelles sont tes sources ? Car je suis étonné que les syndicats laissent passer un truc aussi gros (le but serait-il de faire, comme au Capes de maths, un concours où il y aur plus de places que de postulants ?)

Aussi gros? pour les C , c'est déjà le cas hein^^ affecté au bon vouloir de l'administration alors qu'il y a des vacances partout.
Le mouvement spécial est tout simplement un mouvement sans règle où seul la DGFIP fait sa loi selon son bon vouloir.
Et vu que ça a déjà lieu en C ça arrivera en B et A.
Quant aux sources, ça vient du dernier groupe ministériel. Et les syndicats peuvent s'élever tant qu'ils veulent, les décisions sont appliquées unilatéralement.
Vu que personne ne fait grève (moins de 3%) la DG passe tout ce qu'elle veut.

bugmax, de ce que j'ai entendu c'est que pour les internes, mais je ne suis pas sure à 100%

chlotte69 a écrit : ↑06 avr. 2017 23:53 bugmax, de ce que j'ai entendu c'est que pour les internes, mais je ne suis pas sure à 100%

Quelqu'un peut appuyer cette hypothèse?

Il doit y avoir un autre GT sur la formation professionnelle en juin qui devrait entériner définitivement les mesures. On verra bien le moment venu.

Bonjour,
Mais quid de la formation à l'ENFiP?
Concrètement, qu'est-ce qui va changer?
Merci pour vos réponses

j'ai trouvé ça sur le dernier message de la CGT concernant la formation. C'est assez vague :

La formation initiale changeant de finalité, elle ne vous permettra plus d’acquérir les fondamentaux qui permettent aujourd’hui d’avoir une formation de carrière. Elle sera réduite et constituée d’une partie socle généraliste, d’une partie fonctionnelle accès sur le premier poste et d’un stage pratique.

Est ce que se sera deux mini formation ou toujours une seule découpée en 2 parties comme actuellement ???

ça sent pas bon tout ça !
Merci pour ta réponse

pour le passage de 5 fois max le concours, j'ai vérifié de source sûre (auprès de gens de la dgfip) et c'est bien que pour les internes pas pour les externes !

Mouais, ben comme rien n'est acté, le nombre de passages max pour les internes ou les externes, ça peut évoluer (dans les deux sens) d'ici à ce que soit gravé dans le marbre... Prudence donc, mais comme dit Ulysse80, ça sent pas bon.

Personnellement, ce qui me choque, c'est moins le nombre de tentatives maximum et le mouvement sur postes vacants, que la prise en compte des priorités. Sur le nombre de tentatives, depuis 10 ans c'est devenu un concours très sélectif, et sur le mouvement sur postes vacants, quand on voit les coupures sur carte au mouvement général, y a de toutes manières pas grand chose à espérer sans priorité ni reclassement au 5ème échelon grand minimum. C'est ennuyeux pour les internes avec une longue ancienneté, mais ça ne fait pas la majorité (ce qui ne veut pas dire que ce n'est pas grave, je précise). En l'occurrence je parle du concours d'inspecteur évidemment, pour les B et C, les RAN sont un peu plus ouvertes.

En revanche, quel que soit le grade de recrutement, l'origine du concours ou l'ancienneté, quand on a des besoins de santé particuliers ou conjoint / enfants établis quelque part, ça paraît violent, surtout si la CAPN était supprimée. Surtout qu'en (modeste) contrepartie de la suppression du mouvement complémentaire, l'engagement était pris de porter davantage d'attention aux priorités. Ce n'était peut-être pas l'attention qui était espérée...

On a des nouvelles ?

Plus qu'a croisé les doigts pour l'avoir en 2018, bonne chance à tous!

Bugmax a écrit : ↑26 juin 2017 16:39 On a des nouvelles ?

Source : site FO

Le 11 juillet, à l'appel de l'ensemble des organisations syndicales de la DGFiP, les personnels de l'ENFIP se sont fortement mobilisés pour défendre une formation professionnelle de qualité.
La mobilisation a été forte puisqu’un tiers des agents étaient grévistes. Cette mobilisation atteint 60% pour les personnels enseignants et culmine à 80% chez les chargés d'enseignements de la Formation Initiale.

Le groupe de travail devant se tenir le même jour, au cours duquel l'administration comptait présenter sa réforme, a été boycotté par les organisations siégeant en CTR en donnant lecture de la lettre ouverte adressée au Directeur Général disponible en téléchargement.

Nous exigeons le retrait du projet et l’ouverture d’un nouveau cycle de discussion.

Lors du séminaire des chargés d’enseignement et des permanents pédagogiques, organisé à l’initiative de la direction de l’ENFiP, le 5 juillet 2017, les personnels avaient déjà dénoncé les dangers de cette réforme, ses conséquences pour les personnels, les stagiaires, sur l’implantation des établissements de formation et pour l’exercice des missions de la DGFiP.


Voilà les dernières infos, rien n'est encore acté vu que le groupe de travail n'a pas eu lieu.

Le groupe de travail n'a pas encore eu lieu, mais on peut constater que quelqu'un est affecté à l'ENFIP en tant que chargé de mission sur le projet de réforme de la formation, j'ai peur que le dialogue social soit juste pour "la forme".

Suite au communiqué de la DG sur la réforme de la formation sur l'intranet Ulysse, voici en lien la réponse de la cgt http://www.financespubliques.cgt.fr/con ... le-se-sent
A part ça bonnes révisions aux candidats/es

Je viens de lire le communiqué de la DG et on y parle que de la scolarité des inspecteurs.
Rien sur les contrôleurs !!

la reforme serait à partir de la scolarité 2018 ???
Enfin c'est quand même des économies au rabais alors que la scolarité des A parait plus importantes que celle des B ou des C.

cecfollette67 a écrit : ↑01 août 2017 10:29 la reforme serait à partir de la scolarité 2018 ???
Enfin c'est quand même des économies au rabais alors que la scolarité des A parait plus importantes que celle des B ou des C.

C'est encore en débat...l'ENFIP est partiellement contre...

bonsoir,
j'ai passé mon concours aujourd'hui...
plusieurs m'ont dit que c'est 5 fois maximum les concours
c'est voté ?
j'avais entendu de ce truc mais j'ai complètement zappé

Rien d'écrit officiellement.

cali4 a écrit : ↑04 déc. 2017 22:15 Rien d'écrit officiellement.

merci!
j'étais déjà en stress et le sujet a été abordé devant la porte de la salle d'examen par des internes qui passent le concours externe

Dans un des derniers tracts distribués par la CGT, on pouvait lire: "Dès 2020 le nombre de participations CUMULEES d’un candidat aux concours interne et externe d’inspecteur des finances publiques ne pourra excéder 5. "
DONC on peut craindre le pire????

source http://financespubliques.cgt.fr/sites/d ... s_v2_0.pdf

Tarzanne a écrit : ↑05 déc. 2017 23:08 Dans un des derniers tracts distribués par la CGT, on pouvait lire: "Dès 2020 le nombre de participations CUMULEES d’un candidat aux concours interne et externe d’inspecteur des finances publiques ne pourra excéder 5. "
DONC on peut craindre le pire????

source http://financespubliques.cgt.fr/sites/d ... s_v2_0.pdf

Il n'y a pas de notion de cumul...Enfin je le vois pas...c'est 5 pour l’externe 5 pour l'interne...

Bonjour
Non, les OS traduisent bien cela comme étant un plafond de 5 participations aux concours externes et internes réunis. En pratique, cela veut dire qu'un pur externe ne pourra concourir que 5 fois, tout comme un pur interne qui pourrait passer à la fois l'externe et l'interne.
Sous des aspects brutaux, je le reconnais, cela parait logique car cela instaure une égalité de traitement : quelque soit son origine et son positionnement, c'est 5 tentatives pour devenir inspecteur et pas une de plus.
Si on plaçait la barre à 5 pour l'externe et 5 pour l'interne, une personne hors administration avec une licence peut le passer 5 fois, un contrôleur titulaire d'une licence pourrait passer 10 fois, alors qu'un contrôleur bachelier n'aurait droit qu'à 5 tentatives, d'où différence de traitement.
C'est, je pense, ce que veut éviter l'administration centrale.

armik a écrit : ↑06 déc. 2017 17:56 Bun pur externe ne pourra concourir que 5 fois, tout comme un pur interne qui pourrait passer à la fois l'externe et l'interne... cela parait logique car cela instaure une égalité de traitement : quelque soit son origine et son positionnement, c'est 5 tentatives pour devenir inspecteur et pas une de plus... alors qu'un contrôleur bachelier n'aurait droit qu'à 5 tentatives, d'où différence de traitement.
C'est, je pense, ce que veut éviter l'administration centrale.

Voilà un propos d'une rare bêtise : le principe d'égalité de traitement n'implique évidemment pas qu'il faille traiter de manière identique des situations différentes. Revoyez vos bases de droit.

En forçant le trait, c'est aussi peu pertinent que si vous prétendiez qu'au nom du principe d'égalité de traitement, il fallait permettre aux non voyants de se présenter à l'examen du brevet de pilote.

Vous avez un concours externe sur condition de diplôme et un concours interne sans condition de diplôme, pour permettre une promotion sociale chez les fonctionnaires qui ont fait leurs preuves à un grade inférieur. Si le "contrôleur bachelier n'a droit qu'à 5 tentatives" c'est simplement qu'il ne rempli pas les conditions pour avoir le droit de concourir à l'externe, il n'y a aucune inégalité de traitement ici. Au passage, il lui restera 5 tentatives à l'examen pro et 5 à la liste d'aptitude...

Personnellement je m'interroge même sur la légalité d'une disposition qui consiste de facto à priver d'un droit (passer le concours externe pour quelqu'un remplissant les conditions de diplôme) un individu au prétexte qu'il rempli également les conditions lui permettant de passer un concours autre (l'interne). Légal ou pas c'est en tout cas bien peu respectueux des Valeurs de la République.

par ailleurs cette décision serait rétroactive ? c'est a dire un candidat qui en 2020 a déjà fait 5 tentatives (externe-interne confondu) ne pourrait de surcroit pas se présenter en 2020 ?

cecfollette67 a écrit : ↑07 déc. 2017 13:40 par ailleurs cette décision serait rétroactive ? c'est a dire un candidat qui en 2020 a déjà fait 5 tentatives (externe-interne confondu) ne pourrait de surcroit pas se présenter en 2020 ?

Non et encore heureux lol
par contre je me disais....techniquement et statistiquement. Ceux qui veulent le passer devraient attendre 6 ans..car la plupart auront grillé leur cartouche et y aura beaucoup moins de monde. Juste ceux qui remplissent tout juste les conditions pour l'interne. (et encore, si ils n ont pas tenté l'externe entre temps)

Bonsoir,

Je suis plutôt favorable à une scolarité de 12 mois et un stage facultatif de x mois en fonction du profil. 6 mois de stage me paraissent bien long. Aussi, avec tous les systèmes de formation modernes, on peut s'autoformer sur de nombreux sujets.

Quant aux mouvements et étant issu de l'externe (secteur privé), je ne suis pas choqué que l'on soit affecté sur des postes où les internes ne veulent pas aller. Pourtant, j'ai aussi une vie familiale, des régions où je souhaiterais aller plus que d'autres. Peut-être suis je câblé différemment par rapport aux internes en étant du privé ? La fonction publique notamment sur un plan national n'est pas un "supermarché" où l'on choisit ce qu'on veut. C'est aussi le jeu et nous le savons. Dans le privé, c'est beaucoup plus difficile de changer de lieu, de travail....

Par ailleurs, j'ai parcouru quelques sites de syndicats. Tout est quasi négatif en lisant leurs lignes... Très peu de côté positif. En ce qui me concerne, je lis la presse syndicale avec beaucoup de recul.

Ou comment casser les perspectives d évolution de carrières..

Bon, et bien pour la 1ère et donc la dernière fois, je suis admissible simultanément au concours IFIP interne et externe.
J'espère que j'arriverai à décrocher au moins un des deux, pour ne pas avoir à me poser la question l'an prochain duquel choisir.... D'autant plus qu'on ne sait pas au moment des inscriptions le nombre de places attribuées à chaque concours

Tarzanne a écrit : ↑08 déc. 2017 19:46 Bon, et bien pour la 1ère et donc la dernière fois, je suis admissible simultanément au concours IFIP interne et externe.
J'espère que j'arriverai à décrocher au moins un des deux, pour ne pas avoir à me poser la question l'an prochain duquel choisir.... D'autant plus qu'on ne sait pas au moment des inscriptions le nombre de places attribuées à chaque concours

Également admissible aux deux concours
En revanche pour l'an prochain, il sera certes impossible de passer les deux du fait des dates identiques, il n' est pas dit que l'on ne puisse pas s'inscrire ds les deux et choisir au dernier moment lequel on passe... A suivre
Mais je préférerais ne pas avoir à le repasser

fiscalman a écrit : ↑07 déc. 2017 19:59 Bonsoir,

Je suis plutôt favorable à une scolarité de 12 mois et un stage facultatif de x mois en fonction du profil. 6 mois de stage me paraissent bien long. Aussi, avec tous les systèmes de formation modernes, on peut s'autoformer sur de nombreux sujets.

Quant aux mouvements et étant issu de l'externe (secteur privé), je ne suis pas choqué que l'on soit affecté sur des postes où les internes ne veulent pas aller. Pourtant, j'ai aussi une vie familiale, des régions où je souhaiterais aller plus que d'autres. Peut-être suis je câblé différemment par rapport aux internes en étant du privé ? La fonction publique notamment sur un plan national n'est pas un "supermarché" où l'on choisit ce qu'on veut. C'est aussi le jeu et nous le savons. Dans le privé, c'est beaucoup plus difficile de changer de lieu, de travail....

Par ailleurs, j'ai parcouru quelques sites de syndicats. Tout est quasi négatif en lisant leurs lignes... Très peu de côté positif. En ce qui me concerne, je lis la presse syndicale avec beaucoup de recul.

non t'es pas câblée différemment..les internes ont déjà donné loin de chez eux à la première affectation. Moi ça fait 7 ans que je suis à plus de 600km de chez moi. Dans le privé tu peux pas changer d'endroit facilement dans la même boîte, mais si tu habites quelque part tu y cherches du boulot..pas besoin d'aller à 1000km.
J'habitais Narbonne, première affectation Lille. Toi si tu es du 21 par exemple, tu devras attendre l'échelon 7 soit 16 ans de carrière pour y retourner.

Par ailleurs pour les inspecteurs ce n'est pas un stage comme on l'entend dans le privé. Par exemple pour les PSE, ils sont sur leur postes, font le même boulot...la seule différence c'est qu'ils n'ont pas toutes les primes. Ne crois pas que tu auras un maitre de stage qui te montrera ton boulot. Et je suis désolé de te dire que non tu ne pourras pas t'autoformer sur ILLIAD ou HELIOS par exemple.

Tu peux lire avec du recul les sites syndicaux mais quoi qu'il en soit c'est la pire période pour la DGFIP au niveau conditions de travail, restructuration, règles de mutations, effectifs, abandon de mission, promotion sociale et considération de l'Etat.
Dernière nouvelle en date? l'accueil téléphonique pour le PAS est délégué au privé (c'est de ce matin). On supprime des fonctionnaires et on paie le privé. Quelle formidable avancée. On confie des missions qui touche le régalien au privé! c'est inacceptable.

On ne souhaite pas faire "notre marché " comme tu le dis ou obtenir des choses. Y en a juste marre de subir des régressions sociales. Il y a 5 ans la DGCP et la DGI ont fusionné! la contrepartie donnée aux agents était ces règles de mutation. Et aujourd'hui on fait comme si cet accord n'avait jamais existé.

C'est vraiment décevant, surtout que pour le coup on se bat pour les nouveaux qui arrivent...

PS: je viens de lire tes autres contributions sur le forum...en fait tu as l'air de penser que tu es la seule à être passée par le privé ?
Je cite "vrai externe " sang neuf" "nouvelle façon de travailler" La nouvelle pourfendeuse des syndicats et des internes-> fiscalman!

Bonjour : étrange de dire que je pense être le seul issu du privé... C'est carrément déplacé.
Les méthodes du privé vont arriver de plus en plus dans le public et ce n'est pas plus mal. L'administration pour la cotoyer régulièrement doit s'améliorer, évoluer et s'adapter à son environnement comme toutes entreprises. Le changement est difficile notamment pour les internes. Enfin, je ne suis pas obligé de suivre les syndicats ou bien les internes à 100%. J'espère que ce site n'est pas trop orienté syndicalement vu ta dernière phrase en tant qu'administrateur. Je ne souhaite pas rentrer dans la fonction publique pour être au chaud. C'est aussi par vocation car il y a beaucoup de chose à faire.

fiscalman a écrit : ↑07 déc. 2017 19:59 Bonsoir,


Bonjour : étrange de dire que je pense être le seul issu du privé... C'est carrément déplacé.
Les méthodes du privé vont arriver de plus en plus dans le public et ce n'est pas plus mal. L'administration pour la cotoyer régulièrement doit s'améliorer, évoluer et s'adapter à son environnement comme toutes entreprises. Le changement est difficile notamment pour les internes. Enfin, je ne suis pas obligé de suivre les syndicats ou bien les internes à 100%. J'espère que ce site n'est pas trop orienté syndicalement vu ta dernière phrase en tant qu'administrateur. Je ne souhaite pas rentrer dans la fonction publique pour être au chaud. C'est aussi par vocation car il y a beaucoup de chose à faire.

Bonjour,

"Les méthodes du privé vont arriver de plus en plus dans le public et ce n'est pas plus mal". Pourquoi ne restes-tu pas y dans le privé alors ? (je te le demande sans animosité aucune)

Nombre de missions régaliennes seront progressivement déléguées au secteur privé. Tu pourras certainement y trouver ta vocation.

Je suis pour ma part une pure externe. J'ai connu le public aussi (deux ans de CDD). Je préfère largement le public avec les méthodes du public, parce que le public avec les méthodes du privé c'est le privé !

Je ne suis pas syndiquée, mais heureusement que les syndicats sont là. Un jour on redeviendra des tâcherons ; ni vacances, ni protections sociales, ni......

tatam3x a écrit : ↑08 déc. 2017 23:33

fiscalman a écrit : ↑07 déc. 2017 19:59

Bonjour : étrange de dire que je pense être le seul issu du privé... C'est carrément déplacé.
Les méthodes du privé vont arriver de plus en plus dans le public et ce n'est pas plus mal. L'administration pour la cotoyer régulièrement doit s'améliorer, évoluer et s'adapter à son environnement comme toutes entreprises. Le changement est difficile notamment pour les internes. Enfin, je ne suis pas obligé de suivre les syndicats ou bien les internes à 100%. J'espère que ce site n'est pas trop orienté syndicalement vu ta dernière phrase en tant qu'administrateur. Je ne souhaite pas rentrer dans la fonction publique pour être au chaud. C'est aussi par vocation car il y a beaucoup de chose à faire.

En fait tu n'as même pas lu mes arguments. Bref continue à répandre ton idéologie pro libérale. Ne t'inquiète pas on a l'habitude maintenant c'est à la mode. Mais ce n'est pas le propre de ce topic. Il est là pour présenter les nouvelles règles aux entrants ou aux agents déjà en poste ou à ceux qui veulent passer le concours. Il n'est pas là pour fantasmer dessus et disserter sur la destruction de la fonction publique.

Le site n'est ni politisé ni syndiqué. Par contre toi tu ne peux t'empêcher dans chacun de tes postes de mettre une couche d'ubérisation.

Je ne fais qu'exprimer mon sentiment à la lecture de toutes tes contributions. Tu te fais une idée des internes comme si ils n'avaient jamais travaillé dans le privé avant. Donc je le répète tu n'es pas le seul à venir du privé. . Tu penses que l'administration n'évolue pas, on voit bien que tu ne connais pas du tout la DGFIP qui subit des restructurations , des grosses suppressions d'emplois depuis 10 ans, des modifications des règles de gestion tous les quatre matins.

Pour ma dernière phrase , d'une part c'était une boutade et d'autre part tu dis lire avec beaucoup de recul les sites des OS car tu penses que tout est exagéré. Moi je te réponds que ça ne reflète que la vérité de ce qui se passe actuellement. Par ailleurs des fois tu utilises le féminin dans tes messages et d'autres fois tu utilises le masculin donc je n'apporte que peu de crédit à ton compte qui ressemble plus à un troll qu'autre chose. Et comme dis la collègue du dessus, autant que tu restes dans le privé.

fiscalman a écrit : ↑09 déc. 2017 08:50 . Je ne souhaite pas rentrer dans la fonction publique pour être au chaud. C'est aussi par vocation...

ça sous entend quoi ça? et désolé mais à la lecture de tes messages tu n'as pas la vocation du service public ça c'est certain. Car une logique comptable et soutenir une baisse des effectifs déjà à l'os est tout l'inverse du service public.